林宇刚把“评论区问答”的周数据报表发给品牌方，就被老周火急火燎地拽到电脑前：“林宇你快看，陈峰那伙人跟抄作业似的，咱们的职场美妆教程刚火，他们就跟着出了个‘职场妆容速成’，连封面排版都学得八九不离十！”
屏幕上是陈峰所在公司的账号页面，最新发布的三条短视频，标题分别是《5分钟职场淡妆教程》《通勤补妆小技巧》《面试妆容避坑指南》，点进去一看，场景选的是办公室，镜头角度跟他们团队的视频几乎复刻，就连KoL说话的语气都透着股刻意模仿的味道。老周气得拍了下桌子：“这也太明目张胆了！跟咱们刚烤好面包，他们就凑过来抢着闻香味似的！”
林宇指尖在鼠标上滑了滑，翻了翻对方的评论区，发现有不少用户留言：“怎么跟xx（林宇团队账号）的内容这么像？”“刚看完那边的教程，这边就出了，有点巧啊。”但也有部分新用户被吸引，留言问“有没有更多技巧”。他眉头微蹙，心里清楚，再这么下去，用户迟早会被分流，得赶紧想个办法破局。
“别急，抄作业最怕的就是原作者换题型。”林宇突然笑了，手指在键盘上敲了敲，“他们能模仿咱们的教程，总不能模仿咱们的用户吧？”老周眨了眨眼：“用户？你的意思是……”“咱们搞个挑战赛，让用户自己当主角。”林宇把想法和盘托出，“就叫‘职场美妆挑战赛’，让用户上传自己的职场妆容视频，不管是通勤妆、面试妆还是会议妆，只要贴合职场场景就行，咱们设置几个奖项，吸引大家参与。”
赵倩刚好抱着设计稿路过，听见这话眼睛一亮：“这个主意好！用户自己拍的内容，比咱们硬推教程真实多了，陈峰他们总不能连用户的创意都抄吧？”老周也拍大腿赞同：“而且咱们之前做的问答环节攒了不少粉丝基础，一呼百应肯定没问题！”
说干就干，林宇立刻牵头制定挑战赛规则：参赛视频需带#职场美妆挑战赛#话题标签，时长控制在30秒内，内容围绕“职场场景妆容”展开；奖项设置“最佳创意奖”“最实用技巧奖”“人气奖”，分别奖励品牌美妆礼盒、职场护肤套装和平台流量推广位。赵倩则连夜赶制挑战赛海报，用简洁的线条勾勒出不同职场场景的妆容剪影，配上“秀出你的职场好气色”的标语，看着既专业又有活力。
第二天上午10点，挑战赛正式上线。林宇让海外KoL先拍了条预热视频，KoL对着镜头举着美妆礼盒笑：“之前总给大家分享技巧，这次换你们来教我！上传你的职场妆容视频，就有机会拿大奖，我等着看你们的创意哦～”视频刚发出去，评论区就热闹起来：“哇！终于有机会展示我的通勤快速妆了！”“面试妆我可有心得，这就去拍！”
没想到刚过半天，就有近百条参赛视频上传。有用户拍“地铁通勤5分钟补妆”，镜头跟着自己从地铁站跑到公司，动作麻利又接地气；有刚毕业的应届生分享“面试淡妆技巧”，边画边说“面试官更爱干净清爽的妆容”；还有职场宝妈晒“带娃上班两不误的素颜妆”，用简单的隔离和口红就能提亮气色，评论区里一片点赞：“太真实了！这才是职场人的日常！”
林宇刷新后台数据时，发现参赛视频的转发量已经破万，#职场美妆挑战赛#话题甚至冲上了平台热搜榜尾。更有意思的是，陈峰团队那边也跟风搞了个类似的活动，可因为没提前攒下用户基础，半天下来只有寥寥几条参赛视频，评论区还被网友调侃：“这是跟着别人后面跑，连尘土都没追上啊。”
老周捧着保温杯笑得合不拢嘴：“林宇你看，陈峰他们这下傻眼了吧？咱们这招‘发动群众’，比跟他们硬拼教程管用多了！”林宇看着后台不断新增的参赛视频，心里也松了口气——其实职场竞争就像玩游戏，别人跟着你走老路，你就得及时换条新赛道，把主动权握在自己手里。
到了挑战赛第三天，参赛视频已经突破五千条。有个用户拍的“会议室紧急补妆”视频火了，她利用会议间隙，用粉饼快速压油、补涂口红，还对着镜头俏皮地说“就算加班到深夜，也要保持职场精致感”，这条视频播放量直接破了50万，连品牌方都发来消息：“这个用户的创意太棒了，能不能邀请她做咱们的品牌体验官？”
林宇笑着回复“没问题”，转头跟团队成员说：“咱们把优秀参赛视频整理一下，做成合集发布，再给每个获奖者发个电子证书，让大家更有参与感。”赵倩点头应着，手里的鼠标飞快地筛选视频，脸上满是兴奋。
傍晚下班时，林宇刷到陈峰团队的账号，发现他们悄悄下架了模仿的教程视频，转而发了条无关痛痒的生活日常，评论区里还有网友追问“你们的挑战赛怎么没人参加啊”，看得老周差点笑出声。林宇拍了拍他的肩膀：“职场上，与其跟在别人后面抄作业，不如自己琢磨新玩法。咱们这次能赢，靠的不是运气，是把用户放在心上，让他们真正参与进来。”
看着窗外渐渐暗下来的天色，林宇心里清楚，这只是项目中的一个小插曲，以后还会遇到更多竞争和挑战，但只要团队拧成一股绳，总能想出新办法应对。他打开手机，给团队群里发了条消息：“今晚加个班，把优秀参赛视频合集赶出来，明天给大家发奶茶！”群里立刻弹出一串“收到”的回复，还夹杂着各种比耶的表情包，看着热闹又暖心。