新工坊正式投入运转已半月有余。
青砖瓦舍间，水力驱动的机械发出规律而有力的声响，崭新的生产线上一派繁忙，驮马队的铃声每日清脆地往返于村道。产能的确如预期般实现了数倍增长，州府的订单被源源不断地消化、送出，银钱如溪流般汇入账房。一切看起来都在朝着宏大的蓝图稳步迈进。
然而，表象之下的压力，只有身处漩涡中心的沈清徽感受最为真切。
以往，作坊规模尚小，她可以做到事无巨细，从原料验收、生产监督到工分核算、人员调度，几乎都能一手掌控。可如今，雇工数量翻了几番，工序愈发复杂，部门逐渐增多，各种琐碎事务如同无数细密的藤蔓，从四面八方缠绕而来，几乎要将她淹没。
这日已过午时，沈清徽却连早膳都还未顾得上用。书房里，等着她处理的事情排成了长队。
“东家，新来的那批岭南香花，库房管事说品质似乎与样品有细微差异，您看是拒收还是……”王婆子拿着入库单，眉头紧锁。
“姑娘，水力传动轴连接处的齿轮磨损比预想的快，需要调整材质或结构，这是损耗记录……”周瑾递上一份记录和数据草图。
“主子，物流队两名队员因排班问题起了争执，动了手，如何处置，请您示下。”陈砺言简意赅，面色冷硬。
“东家，州府锦绣阁催问下一批‘玉容露’何时能发货，他们那边预售反响极好……”
“姑娘，女子工坊那边有几个学徒因考核标准问题，觉得不公，闹了点情绪……”
一个个问题接踵而至，每一个似乎都需要她亲自定夺。沈清徽端坐在书案后，面色依旧平静，执笔快速批阅、指示，声音清晰有条理，但若细看，便能发现她眼底深处那一丝难以掩饰的疲惫，以及偶尔在无人注意时，指尖轻轻按压太阳穴的小动作。
她像一架被绷到极致的弓弦，高效却危险。
当最后一人领命离去，书房终于获得片刻宁静时，窗外已是夕阳西沉。沈清徽没有立刻起身，她靠在椅背上，闭上眼，长长地、无声地吁了一口气。
脑海中，浮现的却是前世垂帘听政时的景象。那时，她亦需处理浩瀚如海的奏章，权衡错综复杂的朝局，但她懂得设立内阁，懂得放权于六部，懂得用制度与权衡来驾驭群臣，而非事必躬亲。怎么到了今生，经营这小小作坊，反而陷入了这般困境？
是了，前世是站在巨人的肩膀上，沿袭的是成熟的官僚体系。而今生，一切从零开始，制度初立，人才刚培养，她下意识地不敢放手，生怕任何一个环节的疏漏，导致这心血崩塌。
然而，她更清楚，若继续如此，不必等外部风雨来袭，她自己便会先被这内部日益庞杂的事务拖垮。这架急速扩张的马车，现有的管理方式已经不堪重负，成了制约发展的最大瓶颈。
“不能再这样下去了。”她睁开眼，眸中疲惫尽去，取而代之的是一种下定决心的锐利光芒。
她重新铺开纸张，却没有处理任何具体事务，而是拿起一支细狼毫，开始勾勒。不再是产品设计图，也不是建筑草图，而是一幅……结构图。
晚膳是在书房简单用的，一碗清粥，两碟小菜。她吃得心不在焉，目光大多时候都停留在那张逐渐成型的图上，时而添上几笔，时而凝眉沉思。
夜色渐深，油灯被拨亮了一次。沈清徽终于放下了笔，审视着面前的成果——一幅清晰的“清徽工坊组织架构图”。
图上，最顶端是她自己，作为最高决策者。其下，分设了四大职能板块：
生产与技术，由周瑾统领，下设各生产小组、研发小组、设备维护组。
人事与后勤，由王婆子负责，涵盖雇工管理、考勤、工分核算、物资采购、伙食保障等。
安保与物流，陈砺担纲，包括内部护卫、巡逻、车队管理、运输调度。
财务与营销，这一块目前暂时空缺，由她直管，但已在图上预留位置，预示着未来的方向。
每个板块下，又细化了更具体的职责和汇报关系。这张图，明确界定了权责，建立起了初步的指挥链条。
第二日一早，天色微明，沈清徽便让陈砺将王婆子、周瑾二人请来。
三人到齐，见沈清徽神色凝重，书案上摊开的并非往日账本或订单，而是一张奇怪的“树状图”，都有些疑惑。
“今日叫大家来，不议具体事务。”沈清徽开门见山，将组织架构图推向他们，“你们看看这个。”
王婆子眯着眼凑近，看了半晌，不太确定地问：“丫头，这画的是……咱们作坊？”
周瑾则眼神一亮，他对于这种结构性的、逻辑清晰的东西天生敏感，立刻看出了门道：“姑娘，这是……将作坊的各项事务，分门别类，明确了各自负责的领域和上下关联？”
“不错。”沈清徽颔首，目光扫过三人，“工坊规模今非昔比，以往那种事事需我决断的模式，已然行不通了。不仅我精力不济，更会拖慢效率，埋下隐患。我们必须做出改变。”
她指着图纸，声音沉稳而有力：“从即日起，作坊管理，依此图行事。周瑾，生产与技术一摊，由你全权负责。包括生产计划安排、工艺流程优化、产品质量把控、新技术研发、所有设备维护，皆由你决策，定期向我汇报即可。遇重大技术革新或超出预算的投入，再与我商议。”
周瑾闻言，身体微微一震，眼中瞬间爆发出激动与前所未有的郑重。这意味着，他拥有了极大的自主权，可以真正按照自己的设想来打造理想中的“技术王国”。“姑娘放心！周瑾必不负所托！”
沈清徽又看向王婆子：“婆婆，人事、后勤，乃至部分与外部商户的初级接洽，由你统管。雇工招募、培训、考核、奖惩，日常食宿、物料采购库存，皆在你的职责之内。你经验丰富，识人精准，此事非你莫属。”
王婆子先是一愣，随即脸上泛起红光，那是被极大信任的激动与自豪。她以前虽也管人管事，但多是执行沈清徽的具体命令，如今却是真正意义上的“管理”了。“好！好！丫头信得过老婆子，老婆子就是把这条老命搭上，也把这摊子事理顺！”
“陈砺，”沈清徽最后看向沉默的护卫，“安保与物流，乃工坊命脉所系。内部防卫、人员安全、车队调度、运输安全，全部交由你。你需要多少人手，需要添置什么装备，制定何种规章，可直接拟定方案报我，我全力支持。”
陈砺抱拳，单膝跪地，动作干脆利落，声音斩钉截铁：“陈砺领命！人在，作坊在！”
“都起来。”沈清徽虚扶一下，语气缓和了些，却依旧带着不容置疑的威严，“权责予你们，信任也予你们。但，权责亦意味着担当。各自领域内出了纰漏，我第一个找的，便是你们。可能做到？”
“能！”三人异口同声，气势昂扬。
“好。”沈清徽站起身，“具体细则，我们今日便据此图，一条条商议确定。往后，各司其职，遇事不决，先循此规。若规不足以解决，再报于我。”
接下来的大半天，书房变成了一个高效的管理研讨会。四人围绕组织架构图，详细讨论每个岗位的职责边界、汇报流程、协作机制以及遇到常见问题的处理预案。沈清徽以其超越时代的见识和前世掌控大局的经验，引导着讨论，确保制度既清晰有效，又不会过于僵化。
当夕阳再次染红窗棂，一套相对完整、权责分明的新型管理制度雏形，已然确立。
王婆子、周瑾、陈砺离开书房时，脚步都比来时更加沉稳有力，眼中充满了被赋予重任的使命感与昂扬斗志。
沈清徽独自留在书房，看着那张被反复修改、已然有些褶皱的组织架构图，轻轻揉了揉眉心。身体依旧疲惫，但心头那块巨石，仿佛被移开了大半。
她知道，这只是第一步，制度的落实必然会遇到各种问题，需要不断调整完善。但方向已然明确——从今日起，她将逐渐从一个事必躬亲的“管事”，转向一个掌控方向的“领袖”。
她提起笔，在新的一页日记上写下：
管理之困，如同缠身藤蔓，非斩断不可。今日授之以权，责之以任，乃破局之始。雏鹰终须独自翱翔，帝国之基，在于制度，在于人才。前路或仍有坎坷，然基石已奠，方向已明。